マネジメントの極意がわかる本10選

ビジネスパーソンに強く推奨したい、マネジメントの極意を教えてくれる本達です。いずれも実績と信頼を持つ著者達が、現場で得たリアルな経験を紐解くことで、読者たちに有益なノウハウを伝授しています。人間関係の構築法から、目標設定の仕方、スタッフを大切にする方法、リーダーとしての姿勢まで、一冊一冊の教えは、読み手の心に確実に響く内容となっています。初めてマネジメントに挑戦する方にも、すでに経験豊富な方にも、新たな視点や発見があること間違いなしです。一冊を読み終えるごとに、自身が大切にしていこうと思う価値観や、行動パターンに変化が生まれることでしょう。マネジメントのスキルアップを志す皆さん、ぜひ手に取ってみてください。
『だから僕たちは、組織を変えていける ――やる気に満ちた「やさしいチーム」のつくりかた【ビジネス書グランプリ2023「マネジメント部門賞」受賞!】』
| 作者 | 斉藤徹 |
|---|---|
| 価格 | 1782円 + 税 |
| 発売元 | クロスメディア・パブリッシング(インプレス) |
| 発売日 | 2021年11月29日 |
『マネジメント[エッセンシャル版]』
| 作者 | P F ドラッカー/上田 惇生 |
|---|---|
| 価格 | 1980円 + 税 |
| 発売元 | ダイヤモンド社 |
| 発売日 | 2012年09月14日 |
『部下をもったらいちばん最初に読む本』
| 作者 | 橋本拓也 |
|---|---|
| 価格 | 不明 |
| 発売元 | アチーブメント出版 |
| 発売日 |
『できるリーダーが「1人のとき」にやっていること マネジメントの結果は「部下と接する前」に決まっている』
| 作者 | 大野栄一 |
|---|---|
| 価格 | 不明 |
| 発売元 | 日経BPマーケティング |
| 発売日 |
『マネジメントの基本 = The Basics of Management : この1冊ですべてわかる』
| 作者 | 手塚,貞治 浅川,秀之 安東,守央 岡田,匡史 吉田,賢哉 |
|---|---|
| 価格 | 不明 |
| 発売元 | 日本実業出版社 |
| 発売日 | 2023年04月 |
『人が壊れるマネジメント プロジェクトを始める前に知っておきたいアンチパターン 50』
| 作者 | 橋本将功 |
|---|---|
| 価格 | 不明 |
| 発売元 | ソシム |
| 発売日 |
『マネジメント』
| 作者 | 遠藤,功,1956- |
|---|---|
| 価格 | 不明 |
| 発売元 | 新星出版社 |
| 発売日 | 2021年12月 |
『チームづくりの教科書 マネジメントのめんどくさいをすべて解決する』
成績が振るわない。メンバーが互いに無関心で、いっさい協力し合わない。仕事を作業と思っており、楽しそうに働いていない。結果として離職者が多く、人の入れ替わりが激しい……。
これらは、日本の多くの職場で見られる光景です。こうした環境に疲弊し、働くことに希望を見出だせない人が増えています。
この絶望的な状況を変えられる唯一の方法が、「チームづくり」です。チームづくりがうまくいけば、すべてが劇的に変わります。本書には、部下も会社もあなた自身もラクにする、チームづくりのノウハウが詰まっています。
| 作者 | 高野俊一 |
|---|---|
| 価格 | 1650円 + 税 |
| 発売元 | アルファポリス |
| 発売日 | 2022年06月29日 |
『リーダー1年目のマネジメント大全 = MANAGEMENT ENCYCLOPEDIA』
| 作者 | 木部,智之 |
|---|---|
| 価格 | 不明 |
| 発売元 | 三笠書房 |
| 発売日 | 2024年05月 |
『部下の発達特性を活かすマネジメント』
| 作者 | 佐藤,恵美,1970- |
|---|---|
| 価格 | 不明 |
| 発売元 | ディスカヴァー・トゥエンティワン |
| 発売日 | 2025年07月 |
以上、マネジメントの極意が学べる名作10選をご紹介させていただきました。一冊一冊、同じ「マネジメント」を主題にしながらも、その解釈や教え方はさまざま。人間の心理を掘り下げたものから、戦略的な思考法を訓練するもの、さらには実践例を交えて具体的なステップを描き出したものまで、多種多様であることに改めて気づかされます。
読むだけでなく、深く考え、実際の仕事や生活に応用することで、初めてその真価を発揮します。ただし、一冊読み終えたからと言って、すぐに素晴らしい結果が出るわけではありません。マネジメントは繰り返し学び、経験を積み重ねることで身につくスキルです。
この10冊は、その道のりを少しでもスムーズに進むための道しるべとなるでしょう。一冊でも多く手に取って、自身のマネジメントスキル向上の一助となることを心から願っています。
なお、持っているだけで、結果がでる本はありません。アクションを起こさないと、何も変わらない。学んだことを実践に移す、この本質的なステップが最も重要です。
確実にスキルアップを望むのであれば、自分自身で反省し、成長と改善を求め続ける姿勢が不可欠ですね。何より、読書を続けることそのものが一つのマネジメントになるかもしれません。どうぞ、すばらしいマネジメントライフをお楽しみ下さい。
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