ありがとう
0
『新1分間マネジャー』は、短時間で部下の成長を促すマネジメントの本質を物語形式で学べる一冊です。「1分間目標設定」「1分間称賛」「1分間叱責」という三つの原則がシンプルながら強力で、誰でもすぐに実践可能です。読後、部下の行動や成果だけでなく、相手の可能性や努力を認めることの大切さに気づかされ、自分のリーダーとしての在り方を見直すきっかけになりました。
『新1分間マネジャー』は、短時間で部下の成長を促すマネジメントの本質を物語形式で学べる一冊です。「1分間目標設定」「1分間称賛」「1分間叱責」という三つの原則がシンプルながら強力で、誰でもすぐに実践可能です。読後、部下の行動や成果だけでなく、相手の可能性や努力を認めることの大切さに気づかされ、自分のリーダーとしての在り方を見直すきっかけになりました。