進化心理学の巨人ダンバーが描く、人類と信仰の20万年。

仏教、キリスト教、ヒンドゥー教、神道……

世界の主要な宗教は、なぜ同じ時期に同じ気候帯で誕生したのか？

カルト宗教はなぜ次々と生まれ、人々を惹きつけるのか？

科学が隆盛を極める現代においても、

宗教は衰えるどころかますます影響力を強めている。

ときに国家間の戦争を引き起こすほど

人々の心に深く根差した信仰心は、なぜ生まれたのか？

そして、いかにして私たちが今日知る世界宗教へと進化したのか？

「ダンバー数」で世界的に知られ、

人類学のノーベル賞「トマス・ハクスリー記念賞」を受賞した著者が、

人類学、心理学、神経科学など多彩な視点から

「宗教とは何か」という根源的な問いに迫った、

かつてないスケールの大著。待望の邦訳刊行。

■　■　■

集団内に協力行動を生みだす信仰心も、

集団の外に対しては反社会的行動の原動力となる。

宗教的アイデンティティが国家に利用されるとき、悲劇は起こる。

ーーフィナンシャル・タイムズ紙

宗教と人間の生活のあり方は、かくも複雑なのである。

本書は、その両方を進化的ないきさつから説明しようと、

真に大きな考察を展開しようと試みる大作である。

ーー長谷川眞理子（進化生物学者、総合研究大学院大学名誉教授／「解説」より）

■　■　■

日本の読者へ

はじめに

第1章 宗教をどう研究するか

第2章 神秘志向

第3章 信じる者はなぜ救われるのか？

第4章 共同体と信者集団

第5章 社会的な脳と宗教的な心

第6章 儀式と同調

第7章 先史時代の宗教

第8章 新石器時代に起きた危機

第9章 カルト、セクト、カリスマ

第10章 対立と分裂

謝辞

解説 ヒトの進化と宗教の起源ーー長谷川眞理子

註／参考文献／索引

ルーク・タニクリフ（ブログ『英語ｗｉｔｈ　Ｌｕｋｅ』）による日常会話の定番／新定番フレーズ集。リアルな会話例と目からウロコの解説で、口語表現、スラング、略語がよくわかる！携帯メール、チャット、ＳＮＳ…カジュアル化する英語コミュニケーションに必携の一冊！

一発で伝わる短いフレーズ。ネイティブが、今使ってる英語を知ってほしい。

英語を使いたくなるのは、空港で手続きをするときや、

郵便局への行き方を説明するときではなく、

「だね」「ねえちょっと」「マジで」

と言いたくなる、なにげない瞬間ではないでしょうか。

また、腹が立ったときに「私は怒りました」、

喜んでるときに「私は嬉しいです」よりも、

「ウザったいんだけど」「ヤバい」

といった本当の感情を込めて使える英語を使いたくなるはずです。

本書ではそんな「リアルな日常の一コマ」をつなぐふだん使いの英語を集めました。

本当に英会話を楽しみたいなら、

英文法や発音から始めるよりも、

「タメ口」から学ぶのが一番の近道です。

日本語&英語音声のダウンロードサービスつきなので、

本で学んだあとは聞き流し学習ができます。

Chapter 1　毎日の会話

Chapter 2　本当の気持ち

Chapter 3　日々の生活

Chapter 4　禁断のスラング

Chapter 5　ストリートの英文法

世界のトップスター学者が語る

経営学・ビジネス理論の最前線

＜解説＞早稲田大学大学院、早稲田大学ビジネススクール教授・入山章栄氏

「世界を見渡しても他には恐らくない唯一無二の1冊」

「私はこの本をビジネスパーソンなど多くの方々に、ぜひ手にとってほしいと考えている。それはこの本がそれだけ希有な本であり、今後もこのような本が出る可能性は低いからだ。その最大の理由は、なんといっても、本書に出てくる19人の世界的な経営学者・経済学者の豪華さだ。まさにドリームチーム！ よくぞ、これだけのメンバーを集めたものだ。『世界最高峰』という書名に恥じない、現代の必読書である。」（入山章栄氏）

世界トップクラスの研究者が経営論壇で議論している内容を、日本のビジネスパーソンのためにかみ砕き、語りおろした「バーチャル特別講義」。本書＜1理論編＞では、野中郁次郎、フィリップ・コトラー、マイケル・ポーター各教授ら9名が登場、企業経営の本質に関わるテーマを取り上げ、縦横に語る。『世界最高峰の経営教室』の内容を大幅に増補改訂して文庫化。

解説（入山章栄）

はじめに

第1章　経営でいちばん大切なこと

　第1講　すべては人間の創造性から始まる　野中郁次郎

第2章　経営者は何をめざすべきか？

　第2講　今必要なマーケティングの考え方　フィリップ・コトラー

　第3講　CEOはトップアスリートたれ　マイケル・ポーター

第3章　イノベーション理論の最前線

　第4講　不確実な時代に変化対応力を高める経営　デビッド・ティース

　第5講　イノベーションのジレンマを乗り越える組織行動論　チャールズ・オライリー

　第6講　実例から読み解くオープンイノベーションの課題と解決策　ヘンリー・チェスブロウ

第4章　経営の目的とは何か？

　第7講　寄付も植林もESGではない　ジャズジット・シン

　第8講　米国企業は本当に株主第一主義を捨てるのか？　ロバート・ポーゼン

　第9講　企業の目的とは、社会課題を解決しながら稼ぐこと　コリン・メイヤー