北欧の王国・デンマークの国民史を

デンマーク人自身はどのように語ったのか！


国民学校（小・中学校）で読まれ続けてきた


歴史教科書で知る、北の王国・デンマークの歴史！



本書は、第一次世界大戦時に発行されて以来、長い間、デンマークの国民学校

（小・中学校）で読まれ続けてきた歴史教科書『子供に語るデンマーク史』の翻訳です。

デンマークの子供たちは、本書を通して、自分たちはどのような歴史背景をもち、

自分たちが所属するデンマーク国民がどのように出来上がってきたのかを

知りました。

デンマークという国の起源から、第二次世界大戦のドイツによる5年間の占領、

兄弟民族としてともにしてきたノルウェー人への親和性、バルト海を巡る”宿敵”

スウェーデン人の存在など……

なぜ、デンマーク人は、デンマーク国民であることに誇りをもつのか？

北欧の王国・デンマークを知る決定版！

　　　※図版多数、詳細な年表、訳註、解題つきです！

労働基準法は、採用から退職までの「働き方のルール」が細かく決められている法律で、会社側より弱い立場にある労働者の権利を守るためにつくられた法律です。したがって、使用者も労働者も、その基礎知識だけはしっかりと理解しておく必要があります。

　2018年6月に成立した働き方改革関連法によって、この労働基準法が大きく変わりました。その内容は、「残業時間の上限の抑制」「5日間の年次有給休暇の取得義務」「勤務間インターバル制度の導入」「労働時間の状況の客観的把握の義務化」「フレックスタイム制度の拡充」「高度プロフェッショナル制度の導入」など多岐にわたり、中小企業に対する残業時間に関する改正を除くと、2019年4月1日から施行されます。すべての会社がすぐにでも労基法の新しい取扱いに対処しなければならないわけです。

　本書は、労働基準法で必ず知っておきたい基礎知識を網羅。ひと目でわかる図解とわかりやすい解説で、はじめての人でもやさしく理解できる入門実用書の決定版です！

単なる労働基準法の解説書ではなく、現実の労働問題を解決できるよう配慮し、見開き2ページで1テーマを解説。求人から採用、退職の流れに沿って雇用関係、賃金、休日・休暇、労働時間など、実務を中心に、簡潔・明瞭な文章でわかりやすく説明。就業規則、賃金規程、雇用契約書などはサンプル付きだから、簡単に作成・改定できる。最新の法改正に完全対応。